Program for de to kursdagene

Dag 1 – lederrollen og ledelse av mennesker

• Lederrollen og hva som kjennetegner god ledelse
• Fra medarbeider til leder – å lede tidligere kollegaer
• Forventningspress og noen løsninger
• Menneskekunnskap og ulike personligheter – forstå deg selv og andre
• Motivasjon, arbeidsglede og grunnleggende regler for ledelse av mennesker

Dag 2 – kommunikasjon og krevende ledersituasjoner

• Effektiv kommunikasjon og tilbakemeldinger
• Hvordan møte ulike personligheter
• Konflikthåndtering og vanskelige personalsaker
• Coaching og veiledning av medarbeidere
• Hvordan håndtere stress og møte en travel arbeidshverdag
• Oppsummering og videre utvikling som leder

Hvem passer kurset for?

Kurset passer særlig godt for deg som er førstegangsleder eller nylig har gått fra medarbeider til leder. Mer erfarne ledere får en god faglig oppdatering, ny inspirasjon og en praktisk lederverktøykasse de kan bruke videre.

Kurset egner seg også meget godt som internkurs i en bedrift eller organisasjon. Ta kontakt for tilbud.

Praktisk ledertrening med rom for spørsmål

Vi legger stor vekt på en engasjerende og inkluderende kursform. Praktiske øvelser og diskusjoner gjør at du kan koble fagstoffet til situasjoner du faktisk møter som leder. Det begrensede deltakerantallet gir samtidig god anledning til å stille spørsmål og få mer ut av kurset.

Erfaren kursleder

Kurset holdes av Rune Sagstad, som har over 20 års erfaring fra ledende stillinger i nasjonale og internasjonale selskaper. Han er utdannet innen økonomi og ledelse, autorisert HR-coach og daglig leder og kursansvarlig i Bedre Beslutninger.

Kommentarer fra kursdeltakere:

– Utrolig interessant, spot on til det jeg trenger av “verktøy” i hverdagen som relativ fersk leder.

– Godt strukturert og et engasjerende kurs. Veldig god gruppe, med passe antall deltakere.

– Veldig lærerikt kurs med spennende temaer og øvelser. Meget god kursleder som relaterte stoffet til hverdagen som leder.

---